科长(zhǎng)相当(dāng)于(yú)什么级别(bié)？是9-13级(jí)别的中层干(gàn)部的(de)。关于科长相(xiāng)当于什么级别(bié)？以(yǐ)及国企的(de)科长(zhǎng)相当(dāng)于(yú)什么级别，法院科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，日本(běn)的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别，医院的科长相当(dāng)于什么(me)级别，大学保卫科科长相当(dāng)于什么级(jí)别等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知(zhī)识答案：

科长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务(wù)员科长在(zài)公务员体系当中，一般对应(yīng)了9-13级别的中(zhōng)层干部(bù)。

　　只不过，在单位性质不同(tóng)的情(qíng)况(kuàng)下(xià)，科(kē)长所在(zài)的科室职能，亦或(huò)者是掌握到的权力(lì)，会存(cún)在(zài)较大区(qū)别。

　　科长ln的公式大全，ln4-ln2等于多少(zhǎng)既是职级，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行政机(jī)关中，科长(zhǎng)是(shì)职位，也是(shì)职级，是(shì)行政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是(shì)职(zhí)位，而是职(zhí)级(jí)，相当(dāng)于某某局(jú)局(jú)长(zhǎng)，其职级为正科级；在地(dì)（市）级(jí)政府部门中，科(kē)长(zhǎng)是中层干部，即是职位，也(yě)是(shì)职级(jí)（有些地市(shì)级(jí)政府部门(mén)为提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还(hái)是正科级(jí)）；在省(shěng)（市(shì)）级(jí)政府部门中，不设(shè)科长，最小(xiǎo)的就是副处(chù)长（副处级）。

　　在企事业单(dān)位中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，不(bù)是职级，相(xiāng)当于该单位的中层干(gàn)部(bù)。

国家公务员的(de)级别分为十(shí)五(wǔ)级，职务与(yǔln的公式大全，ln4-ln2等于多少)级(jí)别的(de)对应关(guān)系是

　　1、国务院(yuàn)总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国务(wù)院(yuàn)副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级(jí)正(zhèng)职，省级正职(zhí)：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅(tīng)级正职，巡视(shì)员：五至七级(jí)。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十(shí)级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理(lǐ)调研员：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科(kē)员：九至十(shí)二级(jí)。

　　10、科级副(fù)职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九(jiǔ)至十(shí)四级(jí)。

　　12、办事(shì)员：十至十(shí)五级。

科长的工作职责

　　1、具备(bèi)统筹规划(huà)的能力，可以负责(zé)好科室内的(de)全部(bù)事(shì)务的安排与部(bù)署。

　　2、针(zhēn)对(duì)科室人(rén)员(yuán)日常(cháng)的(de)出(chū)勤状况，进(jìn)行(xíng)考核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规定制度，科长(zhǎng)享有制定、修(xiū)改(gǎi)的(de)权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需(xū)要负责行政管理处在(zài)一些文件上的起草、发送等工作(zuò)。

财(cái)务(wù)科长(zhǎng)工作(zuò)职责

　　1、分公司(sī)财务(wù)核算，组织编制和审核会(huì)计、统计报(bào)表(biǎo);

　　2、组织财会(huì)人员(yuán)做(zuò)好(hǎo)会计核算，正确(què)、及时、完整地(dì)记帐、算(suàn)帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及时提供真实会计(jì)核算资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分(fēn)月(yuè)、季、年编(biān)制和(hé)执行(xíng)财务计划，正确(què)合(hé)理利(lì)用(yòng)资金，提(tí)高资金使(shǐ)用效率，指导各(gè)车间做好经(jīng)济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务(wù)结算员按规定程序、手续及(jí)时做(zuò)好资(zī)金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理(lǐ)开支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合(hé)相关部(bù)门做(zuò)好新(xīn)产(chǎn)品的报价工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门(mén)的(de)生(shēng)产(chǎn)指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资金定额，尤其做(zuò)好对销(xiāo)售费用、制造(zào)费用(yòng)、管理费用的控(kòng)制(zhì)，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司的固定(dìng)资产(chǎn)、低(dī)值易(yì)耗品、物料用品等财(cái)产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注意发现(xiàn)和处理财产、物资管(guǎn)理中存在的(de)问(wèn)题(tí)，确保分公司(sī)财产(chǎn)、物资的合理使用和(hé)安全(quán)管理;

　　7、督(dū)促相关人员(yuán)重视应收(shōu)帐款的催(cuī)收(shōu)工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各部(bù)门(mén)联系并掌握成本和费(fèi)用水(shuǐ)平(píng)

　　9、组织财务人员，定期(qī)开展(zhǎn)财务分析工作，考核经(jīng)营成(chéng)果，分析(xī)经营管理(lǐ)中存(cún)在的问(wèn)题，

　　10、完成(chéng)分管(guǎn)及公司领导交办的其他(tā)临时性工作。

科长(zhǎng)是什么级别(bié)

　　科长，是指一般(bān)行(xíng)使政(zhèng)府(fǔ)给予的职(zhí)能，属(shǔ)于有责任的部门担任(rèn)者(zhě)，在中(zhōng)国国(guó)家公(gōng)务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单(dān)位性质的不同，权利(lì)和(hé)科室的职(zhí)能差距很(hěn)大。

　　在(zài)企(qǐ)事业单位中，科长属于中(zhōng)层(céng)管理干部。

　　（一(yī)）国务(wù)院总理：一级；

　　（二）国务(wù)院副总理[1]，国务委员：二(èr)至三级；

　　（三）部(bù)级(jí)正职，省(shěng)级正(zhèng)职：三至四级；

　　（四）部级(jí)副职，省(shěng)级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡(xún)视员：五至七(qī)级(jí)；

　　（六(liù)）司级(jí)副职(zhí)，厅级(jí)副职(zhí)，助理巡(xún)视(shì)员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职(zhí)，县(xiàn)级(jí)正职(zhí)，调(diào)研员(yuán)：七至(zhì)十级(jí)；

　　（八）处级副职，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级正职，主任科员(yuán)：九至十二级；

　　（十）科级(jí)副(fù)职，乡级副(fù)职，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至(zhì)十三级；

　　（十(shí)一）科员(yuán)：九至十(shí)四(sì)级。

　　科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么级(jí)别？是9-13级别的中层干部(bù)的。关于(yú)科长相当于(yú)什(shén)么级(jí)别？以(yǐ)及国企的科长相当于什么(me)级别，法院科长相(xiāng)当于什么(me)级别，日本的科长相当(dāng)于什么级别，医(yī)院(yuàn)的科长相当于什么级别，大学(xué)保卫科科长(zhǎng)相当于什么级别等问(wèn)题(tí)，小编(biān)将(jiāng)为你(nǐ)整理以下的知识答(dá)案：

科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干部(bù)的。

　　公(gōng)务员(yuán)科长在公(gōng)务员体系当(dāng)中，一般对(duì)应了(le)9-13级别的中层干部。

　　只(zhǐ)不过(guò)，在单位性质不同的情况(kuàng)下，科长所在的科室职能(néng)，亦或者是掌(zhǎng)握到的权力，会(huì)存在(zài)较(jiào)大(dà)区(qū)别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科长是职位，也(yě)是职级，是(shì)行政(zhèng)序列中处(chù)于最低的(de)职级。

　　在县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位(wèi)，而是职级(jí)，相(xiāng)当于(yú)某某(mǒu)局局长，其职级为正(zhèng)科(kē)级(jí)；在(zài)地（市(shì)）级政府部门中，科长是中(zhōng)层(céng)干部，即是职位，也是职级（有些地市级政(zhèng)府部门(mén)为提升档次，将科长称(chēng)为处长，但其实(shí)质还(hái)是(shì)正科级(jí)）；在省(shěng)（市）级(jí)政府部(bù)门中，不(bù)设科长，最小的就是副处长（副处级(jí)）。

　　在企事业(yè)单位中，科长是职位，不(bù)是职(zhí)级，相(xiāng)当于该单位的(de)中(zhōng)层干部。

国家公(gōng)务员的级别分为(wèi)十五级，职务与级别的对应关(guān)系是

　　1、国务(wù)院总理(lǐ)：一级。

　　2、国(guó)务院副总(zǒng)理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省(shěng)级副职(zhí)：四(sì)至五(wǔ)级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级(jí)副(fù)职(zhí)，助理巡(xún)视员：六至(zhì)八级(jí)。

　　7、处(chù)级正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副(fù)职(zhí)，助(zhù)理调研员：八(bā)至十一级(jí)。

　　9、科级正(zhèng)职(zhí)，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任(rèn)科(kē)员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办事员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科(kē)长的工(gōng)作职责

　　1、具备统筹规划的(de)能力，可(kě)以(yǐ)负责好科(kē)室内的全部(bù)事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日(rì)常(cháng)的出勤状况，进行(xíng)考核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规定制度，科长享有制定(dìng)、修改的权力。

　　4、作为科长的情况下，需(xū)要负(fù)责行政(zhèng)管理(lǐ)处在一些文件(jiàn)上的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司财务核算，组织(zhī)编(biān)制(zhì)和(hé)审核会计、统计报(bào)表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会计核算资料;

　　加强财(cái)务管(guǎn)理，分月、季、年(nián)编(biān)制和执行(xíng)财务计划(huà)，正确合理利(lì)用(yòng)资金，提高资金使用效(xiào)率，指导各车(chē)间(jiān)做好(hǎo)经济核算(suàn);

　　3、做(zuò)好资金管理，组织业(yè)务结算员按规定程(chéng)序、手(shǒu)续及(jí)时做(zuò)好资金(jīn)回(huí)笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐(zhàng)，保证日常合(hé)理(lǐ)开支需要的供给(gěi);

　　4、积(jī)极配合(hé)相关部(bù)门做好新产品的报价工作及(jí)产品成(chéng)本定额(é)工(gōng)作;

　　5、制定各(gè)部门的生产指标、成本(běn)费用、专项(xiàng)资金和流(liú)动资(zī)金定额，尤其做好对销售费用、制造费用、管理费用的控制，精(jīng)打(dǎ)细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司的固定资产、低值易(yì)耗品、物(wù)料用品(pǐn)等财(cái)产、物资(zī)的使用、保管情(qíng)况，注意(yì)发现和(hé)处理财产、物资管理中存在的问题(tí)，确保分(fēn)公司(sī)财产、物资的合理使用和安全管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督促相(xiāng)关人员重视应收帐款的(de)催(cuī)收(shōu)工作(zuò)，加速资(zī)金回(huí)笼(lóng);

　　8、负(fù)责审查(chá)各项(xiàng)开支，密(mì)切与各(gè)部门联系(xì)并(bìng)掌握成(chéng)本和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期(qī)开(kāi)展(zhǎn)财(cái)务分析(xī)工作，考核(hé)经营成果，分(fēn)析经营(yíng)管(guǎn)理中存(cún)在的(de)问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领(lǐng)导(dǎo)交(jiāo)办的(de)其他临时性工作(zuò)。

科(kē)长是什么级别

　　科长，是(shì)指一般行使政(zhèng)府给予(yǔ)的职能，属于有责任的部门担任者，在中国国家公务(wù)员体系中处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性(xìng)质的不同，权利和(hé)科室的职能差距很大(dà)。

　　在企事(shì)业单位中，科长属(shǔ)于中层(céng)管理干部。

　　（一(yī)）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级(jí)正职(zhí)：三至四级；

　　（四）部级副(fù)职(zhí)，省级副(fù)职(zhí)：四(sì)至五级(jí)；

　ln的公式大全，ln4-ln2等于多少　（五）司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七(qī)级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六(liù)至(zhì)八级(jí)；

　　（七）处级正职，县级正职，调(diào)研(yán)员(yuán)：七至十级；

　　（八）处级副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至(zhì)十一级；

　　（九）科(kē)级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副主任科(kē)员：九至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至十四(sì)级(jí)。

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